接下来两天，杨林的所有时间都用在了自助烧烤的活动上。
虽然不是一场非常大的活动，可是，事无巨细，都需要他来敲定。
工作这么长时间，还从来没有负责过这么大的活动。
尽管不需要很强的专业水平，可也需要考验一个人的组织能力和沟通能力。
足足花了两天时间，终于将活动的流程确定下来。
接下来就是各种繁杂的事情，对接广告公司印刷海报、跟媒体沟通报道的方式、采买烧烤炉子、一生一世礼盒的生产、需要资助的那些贫困人员的对接……
不管是大事还是小事，杨林必须都要考虑到。
他手下的几个销售人员全部过来帮忙。
即便是这样，还是感觉人手不够。
关键时刻，曹志新将他们团队的一半人员派了过来，让杨林调配，他自己到总公司，盯着活动用酒的生产，确保不能出现任何意外。
姚娜见杨林忙得不行，主动将资助贫困人员的沟通工作揽了过来。
按理来说，销售公司有这么大的活动，作为销售公司的总经理，毛德旺应该过问一下，甚至要组织人员开个会，调配过来更多的人帮忙。
但是，他却什么都没做。
杨林也知道，就算是他主动找到毛德旺寻求帮助，他也不一定会出手。
预料到结果，杨林还是给毛德旺打了个电话。
他愿不愿意出面帮忙，那是他的事情，有没有主动向上汇报，那是他杨林的事情。
给毛德旺打去电话，毛德旺也是一脸为难，说是每个团队的人手有限，他们也有销售任务。