资料最上面,是四🟤🟃🟤🟃个硕大的红字――直播带货。
产生直播带货这个想法,也是因为许慕礼之前刷短视频的时候,看到有人在🌀🟌🛰通过短视频推销自己的货品。
调查了一番,那些人卖的都还不错。
手指轻轻敲击桌面,许慕礼温声道:“直播带货将是一个巨大的风口,把⚓🐼握的好了,为公司带来的利益并不🝼会比短视频差。”
“如今是流量时代,让那些有粉丝基础🇿🞔📴的网红直播带货,赚的肯定要比普通直播来的多,单🄳纯的打赏赚不了大钱。”
“前期直播带货,可以给主播📴🟃🚢一些大的优惠政策,等到🎭🔐后期带货模式成熟了,那带货直播间就可以收取适当的分成。”
在直播固定时常🉥收费和分成收费上,许慕礼毫不犹👪豫选择了分成收费。
短期看,似乎直播固定时常收费上更划算,因为谁👪也不敢保证,每一场直播都能够赚钱。
直播固定时常收费的风险更小,更稳定。
但许慕礼相信自己的🁟判断,直播带🙨货🀥这个风口,绝对巨大,长期看,绝对是分成利益更大。
或许,大到出乎他的想象也说不定。
……
员工们听完,全都一副沉思的模样,倒是📥🜽看不出来他们的想法。
好在在公司的事上,许慕礼一向一言九鼎。他是分公司唯一的管理及控股人,拿🈳🏨工资的员工倒也没有必要反对什么。
作为大老板⛡⚑,许慕礼刚刚愿意解释那么多,已经很是难得。
下面,就需要分配各个岗位的任务了。
这个时候,就体现出来出人脉的好处来了。