时间到了五🃤月份，老谭安静的在山中修行，无⛓🚁🐛波无澜。
山外的生活一如既往的继续着。周晓梅按老谭的计划按部就班的往前推进，五大区同时行动，全面展开提升菜品和服务质量的工作，狠抓管理，完善运营🐿🅪,三个月初见成效，整体效益得到全面提升。
打过年后老谭一直没露面，开始时没人觉着，没🛣人觉着就没人说啥，风平浪静。
等四月初时🃤有人🔓⛱发现了异常，开始有🖥🔮了议论。
议论始发于中层管理圈。
高层管🕉🇵理圈都知道老🁖🅴谭得了癌症,正在养病。他们不会议论，都是关心和惦记，企盼老谭战胜病🙉🈟魔早日康复。
这些人都是老谭亲手带出来的,有的是他徒弟⛓🚁🐛，有的是他兄弟，老谭养病他们自然积极的配合周晓梅，主动工作，比老谭在时做的还要好。
高层知道的事中🔓⛱层也能知道，中层都是高层带出来的，是自己的左膀右臂，何况人又是很难守住秘密的。
高层不议论不代表中层也不议论，他们不是不尊重老谭，而是和老谭没有像高层那样的感情，🆙🏽🟢难免的事。
议论嘛，就有说好的有说坏的。说好的是老谭是初期胃癌，没啥⛣大事，好好调养肯定能好，到时候还是执行董事，带着大家往前赶。
说坏的是老谭肯定很严重，听说化疗时都🔟🁻吐血了,现在是保守治⛣疗。能活多长时间不一定🄩⛲🞖，在家养着呢。
他们一议论员工自然知道🅭，员工是亲者痛、不⛓🚁🐛亲者就当听个新闻。
所谓的不亲者是最近两年新来的员工，他们大部分没见过老谭，只知道有这么个🗆董事，听说啥样啥样，咋好咋坏的，没太多印象。现在得癌症了也就是个新闻，过两天就忘了，该干啥干啥。
能够亲者痛🃤的是那些老员工，尤😧其是被老谭关照过的，他们非常伤心、👩惦记、担忧。
比如小慧、小龙夫♮🝈妇，刚开始根本不相信是真⛓🚁🐛的，差点跟说这话的人干起来。🔤🂣🐩等艳华亲口跟他俩说了这才相信。
小慧一直拿老谭当父亲待成的，可以说没有老⛓🚁🐛谭就没有她的现在。
是老谭在她和🝠🌢妈妈举目无亲流落街头沿街乞🖲🖤讨的时候，义无反顾的掏光了身上所有的钱，才有了母👌🙪女俩的生活转折。