夏梦也有所惊讶，却全程没插一句话。
他的意思就是两人大体讨论过的，并不算太意外。就🆙🏺因并不意外，她更惊讶自己老公会议上表现出的性格。
冷静，果断，条理清晰，不🐕⛖疾不徐，甚至没有任何一句不应该存在的废话。
她不是第一⛥🜞🃏次感受到韩东相🐕⛖关的能力，每一次，都🐰🃤会有新的冲击跟惊喜。
“接下来，包括技术部门，在后几🝅🈮🁩个月的时间内，请尽量配合安保科工作。大家都很清楚，我们只剩🌎下这一个可能会维系公司以后运转的部门……后续的，会再重新安排。”
“感觉不🄼🂵📊适⛥🜞🃏应的，很抱歉。我也不想勉强你们，但这就是公司目前需要面对的。”
“你们都很清楚，东胜是一家有前景的企业。相关方面🏈的准备，人员素质，公司制度……等等等等不逊任何一家当地的安保企业。甚至，没有公司面对困境的时候可以🈘⚏比我们反应的更快，🗛🜕🂀效率更高。奇怪，每次麻烦都会找到东胜，我姑且认为这是个巧合……”
“我知道大家都担心什么，那我现在☵🃱🛢告诉大家，东胜只要还有一🞉💕个人，肯定是我！”
“还有，我不觉得一家公司在成长时期经历挫折会是一桩坏事。这些麻烦，换种方式去思考，并不算麻烦……🌪”
喝了口水，韩东停住了声音：“不说了，接下来你们有什么好的建议可以现在提出来。”🙣
意犹未尽的说话方式，当停则停。
夏梦甚至都被自个🞕🔀老公偷换概念的说话方式给调动了情绪。
有些明明很寻常的话，他说出来，就别具一格，一点都不寻常。并不全是部队里面惯有的那种高基调，干脆的说话方式。但每一句话，都像是子弹📧🝒，让人没办法进行质疑。
夏梦并不知⛥🜞🃏道，韩东曾经系统进行过犯罪心理学方面的🏈训练。
所有心理学都是共🞕🔀通的，放在职场上也大同小异。
韩🅄东能大致猜到员工的顾虑，犹🅑🅹豫，担忧。自然很容易就能说进每一个人的想法之中。
当然，前提是这些员工愿意听他说。